Page 2
P. 2
محليات
2
ال�صبت5 ربيع الأول1441 ه� املوافق2 نوفمرب2019 م ال�صنة89 العدد22806
تنظيم العمل الليلي ومزايا وتعويضات العاملين
الريا�س- البالد
اأ�صدر وزير العمل والتنمية الجتماعية املهند�س اأحمد بن� صليمان الراجحي، قرارًا وزاريًا يتعلق بتنظيم العمل الليلي، ويو�صح ما على العامل الليلي من واجبات وما له من حقوق لدى
املن�صاآت التي يعمل لديها، حيث جاء يف تفا�صيل القرار اإي�صاح باأن املق�صود من العمل الليلي هو كل عمل يوؤدى خال الفرتة من ال�صاعة احلادية ع�صرة م�صاءً وحتى ال�صاعة ال�صاد�صة� صباح ً ا، اأما
�صاعات العمل املعتادة فهي ت�صمل كل عمل يوؤدى خال الفرتة من ال�صاعة ال�صاد�صة� صباح ً ا حتى ال�صاعة احلادية ع�صرة م�صاءً، وتُعد هذه الفرتة هي الأ�صل يف� صاعات العمل.
واأو�صح املتحدث الر�صمي لوزارة العمل والتنمية الجتماعية خالد اأبا اخليل اأن م�صطلح" العامل الليلي" يطلق بالتحديد على كل من يتطلب اأداء عمله ثاث� صاعات على الأقل خال فرتة
العمل الليلية املو�صحة واملحددة بالقرار الوزاري، م�صرياً اإىل اأن� صاحب العمل يلتزم جتاه العامل الليلي بتوفري اخلدمات ال�صحية، وللعامل الليلي احلق يف تقدمي تقرير طبي للمن�صاأة التي
يعمل بها لتو�صيح مدى منا�صبته للعمل الليلي من عدمه، ويف حال عدم منا�صبته�" صحيًا" للعمل الليلي فيُنقل اإىل عمل يف الفرتة املعتادة، ب�صاعات عمل مماثلة.
جتنيب حاالت من11:00 مساء حماية حقوقهم وم�صاواتهم بالعاملني يف� صاعات
وبني اأبا اخليل اأن القرار ا�صتمل على ذكر عدد من ً إلى6:00 صباحا العمل املعتادة من خال التدريب والتاأهيل والأقدمية
احلالت التي يجب على املن�صاأة جتنيبها من فرتات والرتقية وم��ا اإىل ذل��ك، واأل تقل ف��رتة ال��راح��ة بعد
العمل الليلي وهم: من يقدم� صهادة طبية تبني اأنه يلزم� ساحب العمل انتهاء ي��وم عمل اإىل ب��دء ي��وم عمل اآخ��ر ع��ن اثنتي
بحاجة لتجنب فرتات العمل الليلي حفاظ ً ا على� صحته، ع�صرة� صاعة واأل تتجاوز اأق�صى مدة عمل متوا�صلة
واحلامل لفرتة24 اأ�صبوعًا كحد اأدنى قبل الو�صع- يف فرتة العمل الليلي عن ثاثة اأ�صهر، بعد ذلك يتم
هذه احلالة يُحظر عليها العمل الليلي، ويجب توفري توفير الخدمات الصحية للعاملين تدويره للعمل يف� صاعات العمل املعتادة ملدة ل تقل
عمل منا�صب يف� صاعات العمل املعتادة- ، واحلامل عن� صهر ما مل يكن هناك رغبة من العامل ملوا�صلة ذلك
اأو الأم يف حال تقدمي� صهادة طبية تبني اأنها بحاجة وعندئذ يتم اأخذ موافقته اخلطية وحفظها يف ملفه
لفرتات اإ�صافية لتجنب العمل الليلي للمحافظة على اخلا�س، مع حماية حقه يف حال الرتاجع عن املوافقة
�صحة الأم اأو الطفل، هذا ويجب على� صاحب املن�صاأة التعويضات والمزايا المستثنون من العمل مبا يثبت ذلك.
ت�صهيل ح�صولهم على اخلدمات الغذائية. امل�سنون وذوو واأك���د اأب���ا اخل��ي��ل على��� ص��رورة م��راع��اة الأو���ص��اع
التعوي�سات1 يجب تقدمي مزايا تعوي�سية1 اخلا�صة للم�صنني وذوي امل�صوؤوليات العائلية اأو
وت��ط��رق اأب���ا اخل��ي��ل يف حديثه اإىل التعوي�صات يف� ساعات العمل اأو االأجر امل�سوؤوليات غريهم ممن لديهم اأو�صاع خا�صة.
وامل��زاي��ا التي يوفرها العمل الليلي للعامل الليلي، العائلية واأ�صاف اأب��ا اخليل ب��اأن هذه التعوي�صات واملزايا
مو�صحاً اأنه يجب اأن يعو�س العامل الليلي على� صكل2 ت�ساوي احلقوق مع عاملي تطبق يف حق من يعمل يف ف��رتة العمل الليلي ملدة
مزايا يف� صاعات العمل اأو الأجر اأو اأي مزايا مماثلة، ال�ساعات املعتادة احلامل لفرتة� صهر كامل، اأو ما ل يقل عن%25 من جمموع العمل
مثل توفري ب��دل نقل منا�صب خا�س بالعمل الليلي،24 اأ�سبوع2 ال�صهري ل�صهرين فاأكر، اأو ما يزيد عن45 يوم عمل
وتوفري و�صائل نقل منا�صبة عندما ل تكون خدمات3 اإعطاء فرتة راحة12 كحد اأق�سى ال�صنة، ول تنطبق على مو�صم العمل الليلي يف� صهر
النقل الأخرى متاحة، اأو التعوي�س عن ر�صوم النقل،� ساعة قبل الدوام التايل رم�صان.
ف�صا ً عن مزايا بدل النقل الأ�صا�صية، بالإ�صافة اإىل يف حالة تقدمي واختتم اأبا اخليل ت�صريحه قائا ً: هذا القرار ياأتي
بدل منا�صب لطبيعة العمل الليلي، اأو تقليل� صاعات يلزم تدوير العمل الليلي� 3 صمن عدد من القرارات الوزارية الهادفة اإىل حت�صني
العمل الفعلية للعمل الليلي مع املحافظة على نف�س� 4 سهادة تثبت عدم بيئة العمل وتطوير اآلياتها وتنظيم بيئة عمل املراأة،
ال���وزن املحت�صب ل�صاعات العمل الفعلية املعتادة كل3 ا�سهر بني العاملني لياقته� سحياً مبين ً ا اأن القرار� صوف يدخل حيز التنفيذ اعتبارًا من
تاريخ1441 /5/ 6 ه� املوافق2020 /1/ 1 م.
والإعانات واملزايا املح�صلة، كما يجب على املن�صاأة
راأ�س االجتماع االأول للوكالء مهرجان فرحة وطن في جدة يستهدف مليون زائر
نائب وزير الداخلية ينوه بجهود جدة- يا�سر بن يو�سف م��ول حتى نهاية� صعبان املقبل ، وذل��ك بالتعاون مع جمل�س حديقة احليوان ، املدينة الرتفيهية وخيمة الت�صوق. وفيما
توا�صل جمعية مراكز الأحياء بجدة تنفيذ مهرجان" فرحة التنمية ال�صياحية مبحافظة ج��دة. اأو�صح ذل��ك الأم��ني العام يخ�س الفعاليات التي تقدم للمجتمع ، اأكد اأن املهرجان يوا�صل
ً
إمارات المناطق في التنمية وطن" وال���ذي ت��ه��دف م��ن خ��ال فعالياته اإىل تعزيز ال��ولء للجمعية الدكتور عبدالله الغامدي ، م�صريا اإىل اأن املهرجان تقدمي من�صات عر�س خا�صة باجلمعيات اخلريية ، كما خ�ص�س
ً
والنتماء والتاحم بني القيادة وال�صعب من خ��ال مظاهر ي�صتهدف مليون زائ��ر، ويقدم من خاله اأك��ر من30 مبادرة مبلغا من ريع املهرجان ل�صالح مراكز الأحياء يف مدينة جدة ،
ً
احتفالية وطنية وترفيهية تنظمها اجلمعية يوميا بجوار عزيز اجتماعية ، وت��ت��واج��د فيه خم�س� صركات ذات امل�صوؤولية بالإ�صافة اإىل تقدمي من�صات عر�س جمانية للجهات الر�صمية
املجتمعية ، و8 جمعيات خريية ذات النفع العام ، وي�صرف احلكومية ، وتفعيل ال�صراكة املجتمعية بني خمتلف القطاعات
على تنظيمه قرابة30 فريقا تطوعيا واأكر من12 فريقا فنيا. وي�صارك يف الفعاليات حمافظة جدة والأمانة، وفرع وزارة
متخ�ص�صا على مدار ال�صاعة. واأ�صاف" الغامدي" اأن املهرجان العمل والتنمية الجتماعية مبنطقة مكة املكرمة ، والدفاع
الذي يفتح اأبوابه للمواطنني واملقيمني وال�صياح ي�صتمل على امل��دين وهيئة ال��ه��ال الأح��م��ر ال�صعودي ، وم���رور و�صرطة
ع���دة اأق�����ص��ام منها: خيمة امل�����ص��رح ، ال��ع��رو���س املحافظة وغرفة ج��دة. يذكر اأن املهرجان يقدم العديد من
وامل�صارح ، الرتفية والألعاب ، املطاعم اجل���وائ���ز ال��ي��وم��ي��ة ل��ل��ح�����ص��ور ، حيث
وامل���اأك���ولت ، الأ���ص��ر املنتجة ، ر�صدت اللجنة املنظمة� صيارتني
امل����ب����ادرات امل��ج��ت��م��ع��ي��ة ، يتم ال�صحب عليهما طيلة
اأي�����������ام امل�����ه�����رج�����ان ،
الريا�س- وا�س- البالد ه���� وذل���ك مبنطقة الق�صيم ال��ت��ي ت�صت�صيف واأدوات كهربائية
ن��وه ن��ائ��ب وزي���ر ال��داخ��ل��ي��ة ال��دك��ت��ور نا�صر الج��ت��م��اع. ويف ب��داي��ة الج��ت��م��اع نقل ال���داود م��ن��زل��ي��ة واأخ����رى
ب���ن ع��ب��د ال��ع��زي��ز ال������داود ب��اجل��ه��ود ال��ك��ب��رية حت��يّ��ات��� ص��اح��ب ال�����ص��م��و امل��ل��ك��ي الأم����ري عبد اإل�����ك�����رتون�����ي�����ة
والإ���ص��ه��ام��ات الفاعلة التي تقوم بها اإم���ارات العزيز بن� صعود بن نايف بن عبد العزيز وزير واأط����ق����م ذه���ب
ً
ً
املناطق، يف� صبيل تطوير مناطقهم اجتماعيا الداخلية للمجتمعني، موؤكدا توجيهات القيادة وت���ذاك���ر� صفر
ً
ً
واقت�صاديا وعمرانيا، وتنمية اخلدمات العامة احلكيمة ببذل كل اجلهود وت�صخري الإمكانات، ب����الإ�����ص����اف����ة
فيها ورفع كفايتها، وال�صطاع بدورها القيادي لتعزيز م�����ص��رية التنمية ال�����ص��ام��ل��ة، وحتقيق ل�����ت�����ن�����ظ�����ي�����م
والإ���ص��رايف على م�صتوى املنطقة، وبالعاقة اأهداف برامج وم�صروعات روؤية اململكة.2030 رح����������������������ات
التكاملية بينها وبني وزارة الداخلية، التي كان وج��رى خ��ال الجتماع مناق�صة املو�صوعات جم��������ان��������ي��������ة
لها الأث��ر البالغ يف حتقيق كثري من املنجزات املقرتح اإدراج��ه��ا على م�صروع ج��دول الأعمال للعمرة وتقدمي
الأمنية والتنموية، وخدمة الأهداف وامل�صالح ال�صنوي ال�صابع والع�صرين لأ�صحاب ال�صمو ال��دع��وات لاإقامة
الوطنية العليا. اأم���راء املناطق ال��ذي� صيُعقد- مب�صيئة الله- يف الفنادق الفاخرة
جاء ذلك لدى تروؤ�صه اأم�س الأول الجتماع يف وقت لحق من هذا العام، وحتديد اإم��ارات يف منطقة مكة املكرمة.
ّ
الأول لوكاء اإمارات املناطق لهذا العام1441 املناطقة املكلفة باإعداد اأوراق عمل عنها.
ضبط1 ،4 مليون مخالف لألنظمة رئيس هيئة التقويم يبحث تعزيز الشراكة مع منظمة التعاون االقتصادي
الريا�س- وا�س باري�س- البالد
اأ�صفرت احلمات امليدانية امل�صرتكة التي انطلقت يوم الأربعاء املوافق1439 / 2 / 26 ه� زار رئي�س هيئة تقومي التعليم والتدريب الدكتور ح�صام بن
ً
حتى نهاية يوم اخلمي�س1441 / 3 / 3 ه�، عن� صبط)4106219( خمالفا، منهم عبدالوهاب زمان مقر منظمة التعاون القت�صادي والتنمية
ً
ً
)3209068( خمالفا لنظام الإقامة، و)631628( خمالفا لنظام العمل، و اختتام ملتقى التوظيف)OECD( يف العا�صمة الفرن�صية باري�س؛ واجتمع
ً
)265523( خمالفا لنظام اأمن احل��دود. وبلغ اإجمايل من مت� صبطهم مبدير قطاع التعليم وامل��ه��ارات وم�صت�صار� صيا�صة
خال حماولتهم الت�صلل عرب احل��دود اإىل داخ��ل اململكة)71586( التعليم باملنظمة الدكتور اأن��دري��ا���س� صاي�صر،
ً
�صخ�صا،)% 44( منهم مينيو اجلن�صية، و)% 53( اإثيوبيو بتقنية نجران وعدد من امل�صت�صارين الدوليني يف املنظمة.
اجلن�صية، و)% 3( جن�صيات اأخ��رى، كما مت� صبط)2866( وت���ع���د زي�����ارة رئ��ي�����س ال��ه��ي��ئ��ة ا���ص��ت��ك��م��ال ً
ً
�صخ�صا ملحاولتهم الت�صلل عرب احلدود اإىل خارج اململكة. مل�صروعات� صراكة الهيئة مع املنظمة ومتهيداً
وبلغ اإجمايل املتورطني يف نقل واإي��واء خمالفي اأنظمة جنران- البالد لإعان الهيئة لنتائج الختبار الدويل بيزا
الإق��ام��ة والعمل واأم��ن احل��دود والت�صرت عليهم الذين مت اختتمت الكلية التقنية ب��ن��ج��ران ب��ال��ت��ع��اون م��ع م��رك��ز طاقات.)PISA( كما نُوق�س خال الزيارة� ص ُ بل
ً
�صبطهم� )4643( صخ�صا واإج��م��ايل املواطنني الذين مت للتوظيف، اأم�����س الأول ملتقى التوظيف، ال��ذي يقدم فر�س عمل التعاون مع املنظمة يف جمالت عدة كان
اإيقافهم لتورطهم يف نقل اأو اإيواء وافدين خمالفني لاأنظمة للمتدربني من اخلريجني. واأبان املتحدث الر�صمي للكلية، علي بن عبد م��ن بينها دع��م ت��وج��ه الهيئة يف توحيد
ً
)1658( مواطنا، مت ا�صتكمال الإج��راءات النظامية بحق الله اآل عتيق، اأن امللتقى ياأتي� صمن مبادرات املوؤ�ص�صة العامة للتدريب الأع���م���ال اخل��ا���ص��ة ب��ال��ب��ي��ان��ات وب��ح��وث
)1628( منهم واإخاء� صبيلهم، وت�صتكمل اجلهات املخت�صة التقني واملهني لربامج التحول الوطني وروؤي���ة اململكة2030 ، ال�صيا�صات يف الهيئة ومراكزها ومواءمتها
ً
تنفيذ الأنظمة بحق بقية املوقوفني وعددهم� )30( صعوديا. لإت��اح��ة التوا�صل املبا�صر بني الباحث عن العمل من خريجي م��ع اجل��ه��ات ذات الهتمام امل�صرتك داخ��ل
ً
وبلغ اإج��م��ايل م��ن يتم اإخ�صاعهم حاليا لإج����راءات تنفيذ املن�صاآت التدريبية و�صاحب العمل، ويهدف اإىل توفري اأكرب وخ��ارج اململكة، اإ�صافة اىل تاأطري التكامل
ً
ً
ً
الأنظمة)15216( واف��دا خمالفا، منهم)13337( رجُ��ا، و ع��دد م��ن الفر�س الوظيفية للخريجني لتعزيز توطني بني اأطر التقومي املختلفة مل�صاريع الهيئة يف
)1879( ام��راأة ومت اإيقاع العقوبات الفورية بحق)567824( خمتلف ال��ق��ط��اع��ات، وت��ع��م��ي��ق وع���ي اخلريجني قيا�س جودة العملية التعليمية باململكة.
ً
ً
خمالفا، واإحالة)521391( خمالفا لبعثاتهم الدبلوما�صية للح�صول مبفاهيم البيئة املهنية والقيم التي تت�صل واأثنى الدكتور� صاي�صر على متيز قطاع التقومي
ً
على وثائق� صفر، واإح��ال��ة)688984( خمالفا ل�صتكمال حجوزات باأخاقيات� صوق العمل. يف اململكة، والدعم الذي يلقاه من خال اإن�صاء الهيئة
ً
�صفرهم، وترحيل)1025699( خمالفا. وخططها واإ�صهاماتها اخلا�صة بالختبارات والقيا�س وما
حتقق يف هذه املجالت على امل�صتويني املحلي والدويل.
